Contexte du recrutement et définition de poste

Rattaché à l'entité « Conseil et Ingénierie juridique », vous aurez comme missions :

• Etablissement des actes juridiques, protocoles d’accord et contrat crédit bancaires
• Analyse juridique des décisions de crédit et du formalisme de leurs mises en œuvre ;
• Montage de crédits ;
• Modélisation et mise à jour des contrats & avenants de financement Retail et Corporate;
• Relevé & Examen de l’impact des nouvelles réformes législatives régissant l’exercice de l’activité bancaire et la rédaction de projets de notes et recommandations pour la Direction Générale ainsi que pour les opérationnels de la Banque;
• Adaptation des conditions contractuelles clients aux évolutions réglementaires et/ou jurisprudentielles, en tenant compte des impératifs opérationnels et de la politique de risque ;
• Rédaction des rapports, des notes ou des correspondances ;
• Réalisation des études juridiques ponctuelles;

Profil recherché

Formation: Bac+5

Expérience requise: entre 5 et 7 ans 

COMPETENCES METIER:

• Maitrise des disciplines découlant du droit des affaires ;
• Connaissance des produits bancaires et des opérations financières ;
• Ordre, précision et méthode dans le suivi des dossiers ;
• Bonne capacité rédactionnelle (arabe, français et anglais souhaitable);
• Clarté dans la traduction des termes juridiques en langage adapté à l’interlocuteur;
• Sens du secret professionnel ;
• Objectivité et de prise de position professionnelle sur des problèmes juridiques ;
• Sens critique.

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Capacité d’analyse et de synthèse ;
• Rigueur et organisation ;
• Confidentialité ;
• Sens de l’anticipation;
• Sens de la négociation ;
• Diplomatie.